Минтруд рассказал, как не нарушить срок выплаты отпускных, если сотрудник уходит в отпуск сразу после выходных (письмо от 05.09.2018 № 14-1/ООГ-7157).
По общему правилу отпускные надо перечислить работнику минимум за три дня. Трехдневный срок установлен в календарных днях без учета дня начала отпуска. Это условие не может быть ухудшено ни по соглашению сторон, ни на основании коллективного договора.
Поэтому в случае, когда отпуск работника начинается в понедельник, выплатить ему отпускные нужно не позднее четверга предыдущей недели. Если срок нарушить, штрафы грозят и компании, и директору – до 50 000 руб. и до 20 000 руб. соответственно (ч. 6 ст. 5.27 КоАП).
Обратите внимание: трудинспекторы с этого года проверяют расчет отпускных по специальным листам.
Источник: https://www.glavbukh.ru/news/28420-mintrud-nazval-tochnuyu-datu-dlya-vyplaty-otpusknyh/
