Сотруднику, который трудится неполный день, пособие считают по особым правилам.
Во-первых, в расчет принимают МРОТ. Во-вторых, при определении суммы больничного надо рассчитать пропорцию. Как это сделать, рассказало московское отделение ФСС (письмо ГУ — МРО ФСС РФ от 19.07.2021 № 15-15/03-15072л).
ФСС напомнил – если работник на момент наступления болезни работает на условиях неполного рабочего времени, размер пособия по временной нетрудоспособности, который считают из МРОТ, рассчитывают пропорционально продолжительности рабочего времени. Отделение фонда в своем письме привело такой случай.
Пособие по временной нетрудоспособности, сумма которого из расчета за полный календарный месяц оказалась ниже федерального МРОТ. В таком случае больничный из минималки надо определять в следующем порядке: сначала определяют размер дневного пособия.
Для этого размер федерального МРОТ на день болезни надо поделить на число календарных дней в месяце, в котором сотрудник болел. Учтите, что в районах и местностях, в которых применяют районные коэффициенты к зарплате, МРОТ берут с учетом этих коэффициентов; затем определяют сумму больничного пособия. Для этого размер дневного пособия умножают на число календарных дней, приходящихся на период болезни.
Если размер пособия в пересчете на месяц больше доли МРОТ, рассчитанной пропорционально установленной продолжительности рабочего времени, тогда пособие по временной нетрудоспособности рассчитывают по общим правилам. Несмотря на то, что в 2021 году все регионы отошли от зачетного механизма по пособиям, работодатели все равно могут возместить пособия из ФСС.
Речь идет о пособиях, которые выплатили сотрудникам за счет взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Обратите внимание, что пособия в связи с несчастными случаями на производстве и профзаболеваниями возмещайте по другим правилам – за счет взносов на травматизм.
Смотрите, какие предупредительные меры можно зачесть за счет взносов на травматизм в ФСС, а также в какие сроки и какие документы подать. Учтите, что в 2021 году размеры пособий изменились.
За полный месяц на больничном сотрудник должен получить не меньше федерального МРОТ 12 792 руб. независимо от страхового случая, стажа и фактического заработка. Если в регионе предусмотрен районный коэффициент, то за полный месяц пособие должно составить МРОТ с учетом районного коэффициента (ст. 4 Закона от 29.12.2020 № 478-ФЗ).
Источник: https://www.glavbukh.ru/news/36495-fss-obyasnil-rabotodatelyam-kak-schitat-posobie-iz-mrot
