Работодатели смогут отпускать сотрудников в отпуск с завтрашнего дня и не бояться штрафов за нарушение сроков выплаты отпускных.
Минтруд подготовил выгодные для работодателей поправки в порядок выплаты отпускных.
Как по-новому плачивать внезапный отпуск
Если сотрудник решил уйти в отпуск не по графику, например, с завтрашнего дня, выплатить отпускные надо в срок, установленный в трудовом договоре. Главное, сделать это не позднее трех рабочих дней с даты, когда сотрудник подал заявление. Такая формулировка появится в новой части 10 статьи 136 ТК. Законопроект с изменениями в ТК разместили на едином портале нормативных правовых актов.
Как оплачивать отпуск сейчас
Отпускные необходимы выплатить работнику не позднее чем за три дня до начала отпуска. Получается, если отпустить работника вне графика, например, с завтрашнего дня, то компания попросту не успеет выдавать сотруднику отпускные как положено. За это трудинспекторы выпишут штраф – от 30 000 до 50 000 руб. (ч. 1 ст. 5.27 КоАП). Оспорить его получится скорее всего только в суде.
Источник: https://www.glavbukh.ru/news/29658-otpusk-mojno-budet-brat-s-zavtrashnego-dnya/
